HR-UST: 10 ключевых выводов после конференции

Спустя три недели с момента окончания HRust'а и проведения глубокой ретроспективы команды организаторов мы поняли 10 важных вещей, которыми готовы поделиться с теми, кому это интересно.

Собираться в профессиональной среде - это круто! Здесь рождаются идеи, решение давних вопросов и новые союзы!
Делиться - важно. Именно через проговаривание и обсуждение происходит осознание собственных достижений и компетенций.
Оказывается, 143 человека - это не так уж и много :) Есть к чему стремиться в будущем.
Каждый спикер должен быть практиком в своем деле. Именно у практиков лучше всего учиться, потому что им известны подводные камни.
Воды нужно больше :))) Несмотря на то, что мы привезли обратно 4 упаковки - участникам не хватило :)))
Инсайт без ответа: как сделать конференцию насыщенной контентом, но не разделять выступления?...
Привезти "побольше московских спикеров" и "снизить стоимость билетов" мы одновременно не сможем.
Как не проси - обратную связь давать не любят. Даже HR-ы. Хотя кому как не им понимать ее ценность.
Партнеры решают многое! Работай только с теми, в ком уверен! Спасибо тем, кто помог нам сделать Хруст!
HRust'у-2019 быть! В новом формате, в новом месте, но неизменно с драйвом и тоннами полезного контента!

До встречи, друзья!